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第4章 员工大会

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公孙祈如作为城主独女,在算盘和账本中长大,却醉心剑道,极为仰慕当世第一剑道天才穆怀瑾。

她于五年前离家出走,偷偷拜入云溪宗,怎料还没见到心中偶像,便跟云溪宗一起遭了劫难,困守山中。不过好在师姐陆怡亦是剑修,指导极为用心负责。公孙祈如天赋不错,如今已至筑基中期。

唐羡鱼这两日观察下来,陆怡个性天真善良,虽然值得信赖,但有道是慈不掌兵、义不理财,她并不准备安排陆怡统筹财政,而是先把她留在自己身边历练培养。

而长孙祈如出身商贾巨富之家,不但精通贸易与财务,且其性格骄傲自信,不会轻易与他人同流合污,云溪宗财务主管非她莫属。

其三程宁,剑修,筑基中期。

相比较前两个修二代与富二代,凡人平民出身的程宁,则是完全依靠自己,走到了如今的境界。

程宁出身偏远小村,出生之时,父母只期盼他一世安稳,便取名为“宁”。

而他却于幼年时机缘巧合,偶遇一修真之人,得赠入门典籍,从此拜别父母,踏上漫漫修真路。

只是作为一届散修,修炼艰难,他花费了不少时间方才筑基。又经数年,辗转拜入云溪宗门下,做了一名外门弟子。

一个毫无背景的凡人,仅凭借一卷典籍,便十数年上下求索,道心可谓极其坚定。且程宁平日行事作风十分公正强硬,是唐羡鱼看好的风控与内审人才。

与众弟子全部交流完,唐羡鱼便公布了新的宗门架构。

她提拔了这三位筑基期的副管事,与自己及陆怡一起,分管宗内各项事务。其余众人,则各自分配到几人手下,从旁协助。

三人领命上前,各自领取了管事玉牌,正式走马上任。

台下不禁窃窃私语,众人不意外唐羡鱼对齐羽轩及长孙祈如的提拔,却惊讶于程宁的上位。

程宁作为一名毫无根基的散修,又不怎么与众人来往,一向存在感不强。虽然他已是筑基中期,但此番竟能直接受到新任长老青睐,众人可真是万万没想到。

唐羡鱼不理会下面的暗流涌动,将众弟子分工指派完毕后,紧接着便颁布了第二条指令:

薪酬与福利制度。

此前众人境界低微,且闭门修炼,用得上各种天材地宝与仙器灵石的地方并不多。协助修炼的初品丹药,也是陆怡按各人所需,从宗库中取出并发放。

如今宗门开启在即,众人皆被安排了不同职位与任务,自然也要有相对应的薪酬。付出与合理的回报,永远是公司运转中不变的定海神针。

唐羡鱼宣布,长老、管事、副管事、各弟子均按级享有不同月俸。

除此之外,参与各项宗门事务,如领地建设、安全巡视、宗门各项活动、外派秘境探索等,又各有额外福利津贴。且按照各人的能力与贡献,宗内职位亦会随之变动。

当然,最重要的还是修炼之事。

为加强众弟子的修行积极性,除发放修炼所需的基本资源外,每次大、小境界的提升,均可获得十分丰厚的灵石与天材地宝奖励。

若能升至金丹及以上境界,更可入藏宝阁,挑选合适自己的本命仙器。

如若修行出色,还有公费去仙盟及其他门派交流学习的机会。

不但如此,作为对过去五年里,众弟子对宗门的守护与贡献,唐羡鱼还宣布,会一次性给每人发放丰厚的灵石奖励,以资感谢。

一时间,众人情绪又立刻转为激动,不仅欣喜宗门对自己之前贡献的认可,更对之后的生活充满了憧憬。

礼已毕,兵后至。

待到众人情绪稍微平复,唐羡鱼又收敛了笑容,话锋一转:“只是诸位也要注意,请严格恪守云溪宗各项门规,尤其严禁门内械斗、谎报功绩、勾结外人、背叛宗门、修炼邪术等行为。”

“若有违反者,则依律处置,轻则罚俸降职,重则废除修为、逐出宗门,情况极其严重的,监禁终生乃至身死道消也皆为可能。”

她环视台下众人,一字一句道:“请务必谨记,我这人向来一诺千金。若违反了门规,即便诸位是云溪宗的功臣元老,届时也定一视同仁。”

众人被她言谈之中的威势镇住,不敢小觑,纷纷垂首称是。

唐羡鱼也就此将内审一职正式交由程宁主理,其余人协同监察,不得有误。

经过她的一番仔细布置,宗内的组织架构、薪酬福利、纪律监督均已安排妥当。

云溪宗也从此重新缓缓运转了起来。

抛开白日里的种种,她心中掂量,虽然综合管理、运营策划、财务、风控内审均已落实了负责人,却还是不够。

修真界向来实力为尊,弟子的境界必须得到有效提升,方可确保宗门的安全与发展。

云溪宗中最重要的一条线——技术开发,还没着落。

作为HR,唐羡鱼对业务端向来了解不深;而作为穿越者,她更是对修炼悟道一无所知。

专业的事,还是交给专业的人。

天纵奇才的少宗主,你该干活了。

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